{"id":14821,"date":"2026-07-22T11:55:29","date_gmt":"2026-07-22T09:55:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.leaplytics.de\/?page_id=14821"},"modified":"2026-07-22T11:55:54","modified_gmt":"2026-07-22T09:55:54","slug":"app-for-personaladministrasjon","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/app-for-personaladministrasjon\/","title":{"rendered":"Utvikling av app for personaladministrasjon i Power Apps"},"content":{"rendered":"<p><!-- SEITEN-TITEL: \"One app for time, tasks, and leave.\"\n     INTRO-ABSATZ: --><\/p>\n<p>Vi utvikler apper for personaladministrasjon i Power Apps og Dataverse \u2013 tidsregistrering, permisjonss\u00f8knader, sykemeldinger og oppgaveh\u00e5ndtering samlet p\u00e5 ett sted, med et sanntidsdashboard for ledere. Appene bygges inne i deres Microsoft 365-leietaker, overleveres som deres egne og er utformet for \u00e5 fungere like godt p\u00e5 et nettbrett p\u00e5 gulvet, en mobiltelefon og en stasjon\u00e6r PC.<\/p>\n<p><a href=\"\/nb\/kontakt\/\" class=\"btn-readmore\">Be om et prisoverslag<\/a><\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 1: PROBLEM\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Tilstedev\u00e6relse, permisjon og oppgaver er lagret p\u00e5 tre forskjellige steder \u2013 og ingen av dem kommuniserer med hverandre.<\/h2>\n<p>De fleste sm\u00e5 og mellomstore team bruker en kombinasjon av papirbaserte timelister, en delt Excel-fil og muntlige henvendelser til kontoret. Dette fungerer \u2013 inntil noen glemmer \u00e5 oppdatere arket, en leder godkjenner en permisjon som ingen har registrert, eller en nyansatt ikke har peiling p\u00e5 hva vedkommende skal jobbe med i dag. Verkt\u00f8yene for \u00e5 l\u00f8se dette er allerede inkludert i Microsoft 365-lisensen din \u2013 de m\u00e5 bare integreres i \u00e9n sammenhengende app i stedet for \u00e5 v\u00e6re spredt utover.<\/p>\n<h3>Oppm\u00f8tet registreres manuelt \u2013 eller ikke i det hele tatt<\/h3>\n<p>Inn- og utstempling skjer p\u00e5 papir, i et regneark \u2013 eller ikke i det hele tatt. Overtid og undertid beregnes manuelt ved m\u00e5nedsslutt, hvis de i det hele tatt blir beregnet. Ingen har oversikt i sanntid over hvem som faktisk befinner seg p\u00e5 arbeidsplassen akkurat n\u00e5.<\/p>\n<h3>Ferieanmodninger uten system<\/h3>\n<p>En ferieanmodning er en WhatsApp-melding eller et muntlig sp\u00f8rsm\u00e5l som \u00abEr det greit om jeg tar fri p\u00e5 fredag?\u00bb. Gjenv\u00e6rende feriesaldo ligger i hodet p\u00e5 den enkelte eller i et utdatert regneark. Sykefrav\u00e6r meldes via telefon og blir aldri f\u00f8rt inn i noe register som en leder kan se tilbake p\u00e5.<\/p>\n<h3>Oppgaver som er tildelt, men deretter glemt<\/h3>\n<p>Oppgavene blir tildelt muntlig om morgenen og blir ikke registrert noe sted. Om ettermiddagen kan ikke lederen si hva som er gjort, hva som er under arbeid og hva som er utelatt \u2013 og det kan heller ikke den ansatte, tre dager senere.<\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 2: WHAT WE BUILD\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2 id=\"what-we-build\">Hva finnes i appen?<\/h2>\n<p>Vi utvikler \u00e9n Power Apps-canvas-app, st\u00f8ttet av Dataverse for oversiktlig h\u00e5ndtering av roller og tillatelser, som omfatter fremm\u00f8te, permisjon, oppgaver og et lederdashboard \u2013 mens Power Automate h\u00e5ndterer godkjenninger og varsler i bakgrunnen. Modul\u00e6r utforming: start med kjernen, og legg til moduler senere uten \u00e5 m\u00e5tte bygge om det som allerede fungerer.<\/p>\n<h3>Tidsregistrering<\/h3>\n<p>Stemple inn, stemple ut og registrer pauser fra en telefon, et nettbrett eller en PC \u2013 uten separat maskinvare og uten separat p\u00e5logging. Typiske funksjoner inkluderer:<\/p>\n<ul>\n<li>Inn- og utstempling med ett trykk og automatisk tidsstempel<\/li>\n<li>Pauseregistrering med konfigurerbare regler (f.eks. automatisk fradrag etter et angitt antall timer)<\/li>\n<li>Automatisk beregning av overtid og undertid i forhold til avtalte arbeidstimer<\/li>\n<li>Den ansatte har til enhver tid oversikt over sin personlige arbeidstidsbalanse \u2013 uten \u00e5 m\u00e5tte vente p\u00e5 en m\u00e5nedlig utskrift<\/li>\n<li>Ledervisning som viser hvem som for \u00f8yeblikket er stemplet inn, enten for hele teamet eller for et bestemt sted<\/li>\n<\/ul>\n<h3>H\u00e5ndtering av permisjoner og frav\u00e6r<\/h3>\n<p>Ferieforesp\u00f8rsler, godkjenninger og sykemeldinger samlet p\u00e5 ett sted, i stedet for spredt utover meldinger og telefonsamtaler. Typiske funksjoner inkluderer:<\/p>\n<ul>\n<li>Innlevering av permisjonss\u00f8knad med visning av gjenv\u00e6rende saldo f\u00f8r innsending<\/li>\n<li>Godkjenning fra lederen direkte i appen eller via et varsel i Teams\/e-post, med ett trykk for \u00e5 godkjenne eller avvise<\/li>\n<li>Registrering av sykefrav\u00e6r med automatisk varsling til den ansvarlige lederen<\/li>\n<li>Teamkalendervisning som viser hvem som har fri, slik at ledere kan planlegge vaktdekning p\u00e5 forh\u00e5nd<\/li>\n<li>Automatisk omberegning av gjenv\u00e6rende ferie s\u00e5 snart en s\u00f8knad blir godkjent<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Oppgaveh\u00e5ndtering<\/h3>\n<p>Oppgaver tildelt av ledelsen, fulgt opp av alle, glemt av ingen. Typiske funksjoner inkluderer:<\/p>\n<ul>\n<li>Oppdragstildeling til enkeltmedarbeidere med prioritet og forfallsdato<\/li>\n<li>Statusoppf\u00f8lging (\u00e5pen, p\u00e5g\u00e5r, fullf\u00f8rt) oppdateres direkte fra den ansattes enhet<\/li>\n<li>Automatiske p\u00e5minnelser om oppgaver som n\u00e6rmer seg eller har passert forfallsdatoen<\/li>\n<li>En personlig oppgaveliste for hver ansatt, slik at alle \u00e5pner appen og ser sine egne oppgaver, ikke et rotete felles oppgaveliste med alle andres oppgaver<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Kalender og oversiktsside<\/h3>\n<p>\u00c9n enkelt skjerm som gir svar p\u00e5 \u00abhva som skjer akkurat n\u00e5\u00bb \u2013 b\u00e5de for den ansatte og for lederen. Typiske funksjoner inkluderer:<\/p>\n<ul>\n<li>Integrasjon med Outlook-kalenderen for personlige og delte avtaler<\/li>\n<li>Ledelsesoversikt som samler oppm\u00f8te, \u00e5pne oppgaver og kommende permisjoner i \u00e9n oversikt<\/li>\n<li>Utformet for bruk med et nettbrett som er montert sentralt p\u00e5 kontoret som en felles oversiktsskjerm, samt for individuell bruk av telefoner<\/li>\n<li>Rollebasert innsyn \u2013 ansatte ser sine egne data, ledere ser teamoversikten<\/li>\n<\/ul>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 3: PROCESS\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Slik fungerer det.<\/h2>\n<h3>1. Krav og datamodell<\/h3>\n<p>Vi begynner med \u00e5 kartlegge hvilke moduler dere trenger fra f\u00f8rste dag og hvilke som kan komme senere, hvordan Microsoft 365-lisensene deres st\u00f8tter Dataverse, samt de n\u00f8yaktige reglene for overtid, opptjening av ferie og godkjenninger. Dette dokumenteres og avtales med dere f\u00f8r utviklingen starter \u2013 ved \u00e5 f\u00e5 reglene p\u00e5 plass fra starten unng\u00e5r vi \u00e5 m\u00e5tte omarbeide dem senere.<\/p>\n<h3>2. Bygg og iterer<\/h3>\n<p>Appen utvikles direkte i din Microsoft 365-leietaker p\u00e5 Dataverse. Vi deler en fungerende versjon s\u00e5 snart de viktigste skjermbildene er klare til bruk, og tar hensyn til tilbakemeldingene dine f\u00f8r vi ferdigstiller logikken og godkjenningsprosessene. Du f\u00e5r se fremdriften f\u00f8r godkjenningen, ikke bare ved godkjenningen.<\/p>\n<h3>3. UAT-ledelse<\/h3>\n<p>Du tester appen ved \u00e5 simulere reelle arbeidsdager \u2013 stemple inn, s\u00f8ke om permisjon, tildele og fullf\u00f8re oppgaver. Vi tar oss av opprettelsen av testtilfeller, koordinerer gjennomf\u00f8ringen og sporer opp samt l\u00f8ser eventuelle feil f\u00f8r lansering.<\/p>\n<h3>4. Overlevering og dokumentasjon<\/h3>\n<p>Fullstendig overlevering, inkludert dokumentasjon av appens logikk, Dataverse-datamodellen og godkjenningsprosessene bak, skjerm for skjerm. Teamet ditt f\u00e5r administratorrettigheter, og appen blir deres \u2013 hostet i deres tenant. Inkluderer 3 m\u00e5neders feilretting. L\u00f8pende support tilbys som en fast avtale.<\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 4: PHASED APPROACH\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Begynn med det viktigste, og legg til resten senere.<\/h2>\n<p>Ikke alle team trenger alle modulene fra f\u00f8rste dag. Vi anbefaler vanligvis \u00e5 starte med de modulene som erstatter mest manuelt arbeid, og deretter legge til resten n\u00e5r kjerneapplikasjonen er i daglig bruk:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Fase 1 \u2013 Kjerne:<\/strong> Tidsregistrering, ferie- og frav\u00e6rsadministrasjon, oppgaveh\u00e5ndtering, kalender og lederdashbordet<\/li>\n<li><strong>Fase 2 \u2013 Utvidelser:<\/strong> Avhengig av hvilken bransje du er i \u2013 kan du legge til funksjoner for fl\u00e5te-\/kj\u00f8ret\u00f8yadministrasjon, dokumenth\u00e5ndtering, CRM-integrasjon eller AI-st\u00f8ttede funksjoner p\u00e5 det samme Dataverse-grunnlaget, uten \u00e5 m\u00e5tte bygge om det som allerede finnes der<\/li>\n<\/ul>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 5: PRICING\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>\u00c5pen prissetting.<\/h2>\n<p>Vi arbeider etter \u00abtid og materiale\u00bb-prinsippet. Du betaler for faktisk utf\u00f8rte arbeidsdager til en fast dagsats \u2013 ingen usikkerhet knyttet til fastprisavtaler, ingen skjulte kostnader.<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Modul<\/th>\n<th>Typisk omfang<\/th>\n<th>Veiledende kostnad (netto)<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Tidsregistrering + beregning av overtid<\/td>\n<td>5\u20138 dager<\/td>\n<td>4 000\u20136 400 euro<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>H\u00e5ndtering av permisjoner og frav\u00e6r med godkjenning<\/td>\n<td>4\u20137 dager<\/td>\n<td>3 200\u20135 600 euro<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Oppgaveh\u00e5ndtering + kalender + oversiktsside<\/td>\n<td>5\u20139 dager<\/td>\n<td>4 000\u20137 200 euro<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Dagspris<\/td>\n<td colspan=\"2\">fra \u20ac800\/dag (netto) - 100% fjernkontroll<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Modulene blir vanligvis vurdert og prisberegnet hver for seg, for deretter \u00e5 bli sl\u00e5tt sammen til \u00e9n samlet oppdragskostnad og dagsats n\u00e5r du har bekreftet hele f\u00f8rste fase. Merk: Avhengig av hvilken Microsoft 365-plan du har og antall brukere, kan det hende at Dataverse krever ytterligere Power Apps-lisenser \u2013 vi sjekker lisensrettighetene dine og gj\u00f8r deg oppmerksom p\u00e5 dette f\u00f8r vi gir et pristilbud.<\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 6: SOCIAL PROOF\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<blockquote>\n<p>Tidrapporteringen skjedde p\u00e5 papir, permisjonss\u00f8knader ble sendt via WhatsApp, og vi hadde ingen reell m\u00e5te \u00e5 se hvem som jobbet med hva. N\u00e5 er alt samlet i \u00e9n app som fungerer b\u00e5de p\u00e5 nettbrettet p\u00e5 kontoret og p\u00e5 alles mobiltelefon \u2013 og i lederoversikten kan man faktisk se hva som skjer uten \u00e5 m\u00e5tte sp\u00f8rre rundt.<\/p>\n<p>  <cite>\u2014 Driftsleder, biltjenester, Tyskland<\/cite>\n<\/p><\/blockquote>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 7: WHY US\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Hvorfor LeapLytics?<\/h2>\n<h3>Laget for \u00e5 vokse, ikke for \u00e5 bli erstattet<\/h3>\n<p>Vi utformer Dataverse-datamodellen med tanke p\u00e5 fremtidige moduler helt fra starten av \u2013 fl\u00e5testyring, dokumenth\u00e5ndtering, CRM, AI-funksjoner \u2013 slik at det \u00e5 legge til en modul senere ikke inneb\u00e6rer at man m\u00e5 bygge om det man allerede har.<\/p>\n<h3>Din app, din leietaker, dine data<\/h3>\n<p>Alt er integrert i Microsoft 365-milj\u00f8et ditt. Dataene dine forblir der de er. N\u00e5r vi overleverer l\u00f8sningen, f\u00e5r du administratorrettigheter og fullt eierskap \u2013 uten fortsatt avhengighet av oss eller en tredjepartsplattform.<\/p>\n<h3>Vi tar opp unntakene f\u00f8r de blir til problemer<\/h3>\n<p>Hva skjer n\u00e5r en ansatt glemmer \u00e5 stemple ut? Hva skjer n\u00e5r en permisjonss\u00f8knad sendes inn i etterkant? Vi kartlegger slike spesielle tilfeller allerede i kravfasen, ikke etter at systemet er satt i drift, fordi det er da det er billigst \u00e5 l\u00f8se dem.<\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 8: FAQ\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Ofte stilte sp\u00f8rsm\u00e5l.<\/h2>\n<h3>Trenger vi Dataverse, eller kan dette kj\u00f8res p\u00e5 SharePoint-lister?<\/h3>\n<p>For et lite team med enkle behov kan SharePoint-lister fungere. Vi anbefaler vanligvis Dataverse n\u00e5r medarbeiderdata, roller og tilgangsrettigheter m\u00e5 kunne skaleres p\u00e5 en smidig m\u00e5te, eller n\u00e5r dere planlegger fremtidige moduler som for eksempel bilpark eller CRM. Vi gir dere en \u00e6rlig anbefaling basert p\u00e5 teamets st\u00f8rrelse og utviklingsplan, ikke et standard svar.<\/p>\n<h3>Krever Dataverse en ekstra lisens?<\/h3>\n<p>Det kan det, avhengig av hvilket Microsoft 365-abonnement du har i dag og antall brukere. Vi sjekker dine eksisterende rettigheter f\u00f8r vi gir et pristilbud, og forteller deg p\u00e5 forh\u00e5nd n\u00f8yaktig hva som eventuelt m\u00e5 legges til.<\/p>\n<h3>Vil appen fungere like bra p\u00e5 kontorets nettbrett som p\u00e5 mobiltelefoner?<\/h3>\n<p>Ja. Appen er utviklet responsivt for mobiltelefon, nettbrett og stasjon\u00e6r PC ut fra \u00e9n og samme Canvas-app, slik at den samme appen kan brukes b\u00e5de som et personlig verkt\u00f8y p\u00e5 en mobiltelefon og som en delt oversiktsskjerm p\u00e5 et nettbrett p\u00e5 kontoret.<\/p>\n<h3>Kan vi begynne med bare tidsregistrering og legge til resten senere?<\/h3>\n<p>Ja \u2013 dette er den vanligste fremgangsm\u00e5ten. Vi utformer datamodellen slik at den st\u00f8tter alle planlagte moduler helt fra starten, slik at det \u00e5 legge til ferieadministrasjon eller oppgavesporing senere blir en utvidelse, ikke en ombygging.<\/p>\n<h3>Hvem eier appen etter at den er utviklet?<\/h3>\n<p>Det gj\u00f8r du. Appen er integrert direkte i din Microsoft 365-leietaker, og du f\u00e5r full administratorrettigheter ved overleveringen. Det er ingen leverand\u00f8rbinding utover Microsoft 365-plattformen du allerede bruker.<\/p>\n<h3>Kan dere ogs\u00e5 vedlikeholde appen etter lansering?<\/h3>\n<p>Ja. Alle avtaler inkluderer 3 m\u00e5neders feilretting uten ekstra kostnad. Utover dette tilbys l\u00f8pende vedlikehold og nye moduler som en m\u00e5nedlig fast avtale.<\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 9: RELATED SERVICES\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Brukes ofte sammen med medarbeiderappen.<\/h2>\n<h3><a href=\"\/nb\/tjenester\/power-apper\/\">Power Apps<\/a><\/h3>\n<p>Medarbeiderappen er i bunn og grunn en Power Apps-canvas-app. Dersom du trenger flere frittst\u00e5ende skjemaer eller apper utover selve medarbeiderappen, utvikler vi disse innenfor rammen av det samme oppdraget.<\/p>\n<h3><a href=\"\/nb\/tjenester\/stromautomatisering\/\">Power Automate<\/a><\/h3>\n<p>Godkjenningsvarsler, p\u00e5minnelser om forfalte oppgaver og eskaleringer av ikke-godkjente permisjonss\u00f8knader h\u00e5ndteres alle av Power Automate i bakgrunnen av appen.<\/p>\n<h3><a href=\"\/nb\/tjenester\/sharepoint\/\">SharePoint<\/a><\/h3>\n<p>For team som enn\u00e5 ikke er klare for Dataverse, kan vi lage en f\u00f8rste versjon basert p\u00e5 SharePoint-lister og migrere senere uten \u00e5 forstyrre den daglige driften.<\/p>\n<p><!-- \u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\n     SECTION 10: CTA\n\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550\u2550 --><\/p>\n<h2>Er du klar til \u00e5 samle tid, oppgaver og permisjon i \u00e9n app?<\/h2>\n<p>Fortell oss hvor mange medarbeidere dere har, hvilken Microsoft 365-abonnement dere har i dag, og hvilke moduler som er viktigst for dere i f\u00f8rste omgang. Vi kommer tilbake med et veiledende omfang og et kostnadsoverslag innen 24 timer.<\/p>\n<p><a href=\"\/nb\/kontakt\/\" class=\"btn-readmore\">Ta kontakt med oss<\/a><\/p>\n<p>Eller send oss en e-post direkte p\u00e5 <a href=\"\/nb\/&\/#x6d;&#x61;&#x69;&#108;&#116;o:&#x69;&#x6e;&#x66;&#111;&#64;le&#x61;&#x70;&#x6c;&#121;&#116;ic&#x73;&#x2e;&#x64;&#101;\">info@leaplytics.de<\/a><\/p>\n<hr>\n<p><strong>Relaterte tjenester:<\/strong> <a href=\"\/nb\/tjenester\/power-apper\/\">Power Apps<\/a> - <a href=\"\/nb\/tjenester\/stromautomatisering\/\">Power Automate<\/a> - <a href=\"\/nb\/tjenester\/sharepoint\/\">SharePoint-utvikling<\/a> - <a href=\"\/nb\/tjenester\/kraft-bi\/\">Power BI-r\u00e5dgivning<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>We build employee management apps on Power Apps and Dataverse \u2013 time tracking, leave requests, sick leave, and task management in one place, with a live dashboard for managers. Built inside your Microsoft 365 tenant, handed over as yours, and designed to work equally well on a shop-floor tablet, a phone, and a desktop. Request &hellip; <\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-14821","page","type-page","status-publish","hentry","latest_post"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14821","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14821"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14821\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14824,"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14821\/revisions\/14824"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.leaplytics.de\/nb\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14821"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}